Breedband en Telecommunicatie cao

Voor wie?
Voor alle werknemers werkzaam Kabel Noord.
Looptijd?
1 juli 2018 – 1 januari 2020
Loon?
- Structureel: Per 1 maart 2019 worden de salarissen verhoogd met 2,5%.
- Incidenteel: €750 in maart 2019.
Wat nog meer?
- Invoering van Extra Geboorteverlof.
- De wettelijke wijzigingen zullen opgenomen worden in de nieuwe cao Breedband en Telecommunicatie.
De cao Kabel en Telecom is per 1 juli 2018 gewijzigd. Doordat Vodafone/Ziggo heeft gekozen voor een nieuwe eigen cao is er geen sprake meer van Kabel en Telecom. De cao zal vanaf heden Breedband en Telecommunicatie heten. Kabel Noord zal vallen onder deze nieuwe cao. CNV heeft voor de overgang van deze nieuwe situatie gekozen voor een eerste kortlopende nieuwe cao, en zal in de toekomst in gesprek gaan met de leden bij Kabel Noord voor het vervolg.
Download de cao
Download sociale plannen
- KPN Contact Sociaal Plan 2009
- KPN Cunningham Lindsey Overgang 2008
- KPN Ericsson Overgangsafspraken 2007
- KPN HR Logica Addendum 2008
- KPN ITNL Logica Addendum 2008
- KPN LogicaCMG Overgang 2008
- KPN Mobiliteit Sociaal Plan 2009
- KPN contact CM Sociaal Plan 2008
- KPN contact WO 2008
- Newco Sociaal Plan 2007
- ONS CAI BV Sociaal Plan 2006
- SNT Sociaal Plan 2008
- UPC Sociaal Plan 2010
- Volker Wessels Sociaal Plan 2005